API for ansettelsesdata · over 170 000 arbeidsgivere
Arbeidsmarkedet som en live datastrøm
Følg dag for dag hvordan over 170 000 arbeidsgivere ansetter: annonser publisert og trukket tilbake, lønn, andel fjernarbeid og oppsigelser, med SEC-tickere der de samsvarer.
Utviklere starter gratis. Institusjoner får daglige uttrekk og historikk under en dataavtale.
Forespørsel
Parametere
- query
- "data engineer"
- location
- "Austin, TX"
- remote
- false
- limit
- 20
1{2 "data": {3 "jobs": [4 {5 "title": "Senior Data Engineer",6 "companyName": "Example Health",7 "locations": ["Austin, TX"],8 "workplaceType": "hybrid",9 "salary": {10 "currency": "USD",11 "minimumAmount": 145000,12 "maximumAmount": 175000,13 "paymentFrequency": "yearly"14 },15 "socCode": "15-1243",16 "skills": ["Python", "Spark", "dbt"],17 "postedOn": "2026-10-06",18 "lastSeenAt": "2026-10-09T05:40:00Z",19 "url": "https://careers.example.com/jobs/4821"20 }21 ],22 "total": 1284,23 "totalCountIsExact": false,24 "searchDegraded": false25 },26 "meta": { "requestId": "req_7f3a9c21" }27}50M+M+
Annonser fulgt siden 2024
10M+M+
Aktive annonser
170K+K+
Arbeidsgivere
Daglig
Øyeblikksbilder som aldri skrives om
[ 01 / 05 ] · Produkter
Fra ett API-kall til en daglig strøm
Det samme datasettet overalt: spør det live, lisensier den daglige historikken eller gi det til en agent.
Stillings-API
TilgjengeligSøk i aktive annonser etter nøkkelord, sted og fjernarbeid. Hvert treff inneholder arbeidsgiver, steder, arbeidsform, lønn der den er oppgitt, en SOC-yrkeskode og når annonsen ble publisert og sist sett.
POST /api/v1/jobs/search · 60 forespørsler i minuttet
Få en API-nøkkelRekrutteringssignaler
Etter avtaleDaglige tall per arbeidsgiver for aktive, nye og fjernede annonser, hvor lenge stillinger står åpne og andelen fjernarbeid, med SEC-tickere der et selskap matcher nøyaktig. Laget for investeringsanalyse.
Daglige CSV-uttrekk · etter avtale
Be om et utvalg(opens in new tab)Nedbemanningsstrøm
TilgjengeligHver nedbemanning, butikknedleggelse og pålegg om å komme tilbake til kontoret som vi følger, én rad per kunngjøring, med antall berørte stillinger der en kilde oppgir det og lenker til kilden og WARN-varselet der de er bekreftet.
JSON, CSV og RSS · åpen
Bla gjennom oppsigelsesstrømmenTilgang for agenter
Kommer snartKoble hvilken som helst agent til llms.txt og jobb-API-et allerede i dag. En MCP-server og betaling per kall kommer.
MCP · betaling per kall
[ 02 / 05 ] · Bygget for agenter
Gi researchagenten din ansettelsesdata i sanntid.
Hver flate er maskinlesbar. Lim inn én prompt, så kan agenten hente aktive annonser, rekrutteringsoppsummeringer per selskap og nedbemanninger, med en kilde å sitere for hvert tall.
1You have access to Metaintro hiring data.231. Read https://www.metaintro.com/llms.txt for every machine-readable surface.42. For a company, GET https://www.metaintro.com/company/{slug}/summary.json5 for open roles, hiring history, salary bands, and layoffs.63. For live postings, POST https://www.metaintro.com/api/v1/jobs/search7 with the header "Authorization: Bearer $METAINTRO_API_KEY"8 and a body like {"query": "...", "location": "...", "limit": 20}.94. For layoffs, GET https://www.metaintro.com/layoffs/data.json.105. Cite Metaintro and link the canonicalUrl for every figure you use.- Autentisering
- Bearer-API-nøkkel
- Forespørselsgrense
- 60 søk i minuttet
- Dataformat
- JSON
- Feil
- Typede feilkoder
Maskinlesbart overalt
/company/{slug}/summary.json
Ledige stillinger, rekrutteringshistorikk, lønnsspenn og nedbemanninger for alle selskaper.
/jobs/{role}/locations/{city}/data.json
Antall, lønnspersentiler og største arbeidsgivere for en rolle i en by.
/layoffs/data.json · .csv · rss.xml
Hver nedbemanning vi følger som JSON, CSV eller RSS.
{any page}.md
Alle offentlige sider som Markdown: legg til .md i adressen.
/llms.txt
En oversikt over alle maskinlesbare flater, skrevet for agenter.
POST /api/v1/jobs/search
Jobbsøk i sanntid med API-nøkkel, 60 forespørsler i minuttet.
[ 03 / 05 ] · For hedgefond og kapitalforvaltere
Rekruttering er en ledende indikator. Mål den direkte.
Selskaper lyser ut stillinger før de ansetter, og trekker dem tilbake når planene endres. Vi registrerer begge deler hver dag, arbeidsgiver for arbeidsgiver, og skriver aldri om historikken.
Ansettelsessjekk før resultatene
Sammenlign et selskaps rekrutteringstempo med dets egen historikk og med konkurrentene før tallene legges frem.
Bla gjennom selskapenes ansettelsessiderEtterspørsel per sektor og region
Følg etterspørselen per yrke, bransje og storbyregion mens den vokser eller avtar.
Utforsk etterspørselen etter stilling og byRisiko for omstrukturering og oppsigelser
Se når ansettelsene stopper opp, og koble det til oppsigelser og WARN-varslene bak dem.
Åpne oppsigelsesoversiktenDekning av private selskaper
Se inn i selskaper uten offentlige rapporter gjennom deres egne karrieresider.
Be om dekning av private selskaper(opens in new tab)
Illustrerende utvalg
Hva en daglig rad inneholder
| date | Dato for øyeblikksbildet |
|---|---|
| employer | Arbeidsgiverens navn og Metaintro-ID |
| ticker | SEC-ticker, kun nøyaktige treff |
| naics | NAICS-bransje |
| live | Aktive annonser |
| new_24h | Nye siste 24 timer |
| removed_24h | Fjernet siste 24 timer |
| median_days_open | Median antall dager åpen |
| remote_share | Andel fjernarbeid |
| soc_mix | Fordeling etter SOC-yrke |
Point-in-time fra grunnen av
Hver dag lagres én gang og skrives aldri om, så en backtest bare ser det som var kjent den dagen.
Annonsehistorikken går tilbake til 2024, og daglige øyeblikksbilder per dato starter i september 2025.
En annonse er en plan, ikke en ansettelse. Vi rapporterer fjerninger og hvor lenge annonser står åpne, så du kan skille kortlivede stillinger fra dem som alltid står ute.
Annonsene kommer fra arbeidsgiveres karrieresider, offentlige arbeidsformidlinger og stillingsportaler, og hver av dem lenker tilbake til der vi fant den.
[ 04 / 05 ] · Månedsrapport
[ 05 / 05 ] · Vanlige spørsmål
Spørsmål fra utviklings- og datateam
Hva kan jeg bruke uten å snakke med salg?
Stillings-API-et og nedbemanningsstrømmen. Opprett en gratis nøkkel under Innstillinger og deretter API-nøkler, og søk i aktive annonser med opptil 60 forespørsler i minuttet. Nedbemanningsstrømmen er åpen som JSON, CSV og RSS.
Hvordan lisensierer vi ansettelsessignalene?
Gjennom en dataavtale. Vi starter med et utvalg for arbeidsgiverne eller sektorene du dekker, og leverer deretter daglige uttrekk.
Hvor langt tilbake går dataene?
Annonsehistorikken går tilbake til 2024. Daglige øyeblikksbilder per dato starter i september 2025, og hver dag lagres slik den ble hentet inn og revideres aldri.
Hvor kommer dataene fra?
Fra arbeidsgiveres karrieresider, offentlige arbeidsformidlinger og stillingsportaler, oppdatert daglig. Hver annonse lenker tilbake til der vi fant den.
Hvilke formater leverer dere?
JSON fra API-et; JSON, CSV og RSS for nedbemanningsstrømmen; og CSV-uttrekk for rekrutteringssignaler og full historikk.
Kan vi videreformidle dataene?
Rettigheter til videreformidling og visning fastsettes i hver dataavtale. Fortell oss hvordan du vil bruke dataene, så avgrenser vi det sammen.
Har dere en MCP-server?
Ikke ennå. En MCP-server og betaling per kall for agenter er under utvikling. Inntil da kan agenter kalle stillings-API-et med en nøkkel.
For investorer og datateam
Backtest det på selskapene du dekker.
Fortell oss hvilke tickere, sektorer eller markeder du dekker. Vi sender et utvalg av daglige rekrutteringsdata du kan backteste før du forplikter deg.
- 01
Selvbetjent API-nøkkel
- 02
Eksempeldata for dine tickere
- 03
Daglige uttrekk etter avtale